教学医院的运营——有时大大超过了医疗保险企业的报销上限. 事实上, 全国参与GME的医院, 大约70%的公司超过了上限, 这些医院培训, 平均, 多于符合资格获发还款项的常住全职员工25%.1这并不奇怪, 许多人想知道如何提高他们的上限, 但这样做的机会非常有限. 然而, 根据《bet8网站备用》(PPACA)第5506条,现在有一个短暂的窗口期,可以通过重新分配关闭的教学医院的全职教师来申请额外的名额。.
教学医院职位空缺机会
从历史上看, 一家关闭的教学医院的帽槽基本上消失了, 但随着PPACA的通过, 这些名额现在被重新分配给其他教学医院. 要考虑这些新空缺的职位,教学医院必须通过申请 CMS. 在这个周期中,所有申请必须在7月23日下午5点之前收到.m., ET.
申请将根据三个类别进行评估,如下图所示.
演示填充槽的可能性, CMS考虑了多种因素, 包括建立新的住院医师项目或扩大现有项目. 那些已经获得认证但职位空缺的项目通常会受到青睐. 位于同一或相邻CBSA内的医院享有最高优先, 而在同一州或地区的人则获得第二高的收入. 排名标准给予那些永久承担部分或全部最近关闭的教学医院项目的实体最高评级. 从关闭的医院中临时培训流离失所居民的医院排名较高, 医疗保险GME附属集团协议中的医院(包括一家关闭的医院)也是如此.
You may provide supplemental materials with the application; for example, analytics related to community need/patient access issues; physician need studies; an agreement to train residents from a closed hospital; proof that your hospital is in a HPSA; a letter from the ACGME documenting that additional slots are already accredited, etc.
对教学医院和GME领导的最后思考
- 教学医院和GME的领导者应该考虑如何利用这一机会. 在全国范围内, 每个允许的全职工作时间的平均偿还额约为135美元,000, 所以即使是添加最小数量的插槽也会对GME的整体预算产生重大影响, 特别是对于那些培训住院bet8网站备用超过上限的教学医院来说,他们已经承担了成本,但没有得到相应的补偿.
- 尽管最优先考虑的是关闭的教学医院的邻近地理区域(本周期为德克萨斯州和俄亥俄州), 在前几轮检查中,有些情况是州/地区以外的医院获得了空位.
- 我们鼓励GME领导人定期监督 CMS的网站 and 联邦公报 通知后续轮次,以确保其医院能够在未来获得额外的帽位.
bet8娱乐的学术医疗中心bet8娱乐团队.
脚注
1. 基于公开的2016财年医疗保险费用报告数据,针对有教学活动的医院.
2018年6月12日发布